-----2015公司首次青年干部座谈会纪要
根据公司党委的安排和部署,3月18日下午,在公司五楼会议室召开了2015年首次青年干部座谈会,参会人员分别是武大EMBA学员、十堰联合商学院学员、青年团干以及近年来新进厂的青年知识分子共计90余人,公司党委书记、董事长杨军,总经理姚新明出席了会议,会议由公司党委副书记、副总经理周瑜主持。
会议的主要目的:一是进一步让公司广大青年干部认清当前行业以及企业面临的形势;二是深刻反思当前我们干部中存在的不思进取、能力不足、思想僵化、消极被动、业绩不突出等不良倾向以及我们广大青年中存在的工作主动性不够、不敢大胆工作、瞻前顾后、能力方法经验欠缺等不良现象;三是照镜子,找差距,促提升。
首先,姚总针对当前国家宏观经济形势、民爆行业形势以及公司面临的形势与今后应采取的措施进行了详实分析与总结,同时对广大青年和干部提出了殷切希望与要求,要求所有的青年干部要进一步加强学习,在各自岗位上多出成绩,多做贡献,最大限度地实现自己的人生价值。
座谈会采取开放式的面对面交流发言形式,气氛十分活跃。会上,青年干部们结合自己的工作与思想实际,找差距、谈体会、谈感受,建言献策。内容涉及钻爆一体化业务现状与改进的设想;以销售为窗口,如何建立以用户为中心的全方位服务;互联网、大数据、云计算时代对传统工作思维的冲击与适应;青年人如何才能快速成长,胜任本职工作等相关问题。在大家积极发言交流学习中,杨董事长和姚总也深受感动,并积极与大家交流互动,谈体会、谈设想、谈未来。姚总在学习国家提倡“大众创业、万众创新”新概念两会精神后,对公司内部也提出“全员创新”新理念,鼓励全体职工积极创新,创出好的项目,公司可以给予一定的资金支持或公司与个人合作,实现双赢或多赢。在杨丹交流到青年如何才能快速成长时,杨董事长用大家身边的人和事,语重心长的指导我们广大青年如何做人做事,他用最朴实的一句话:“与各级领导交朋友是一件最快乐的事,你会时刻在不断成长!”
最后,杨董事长做了重要讲话。首先他对此次座谈会各位青年干部的意见和建议表示了充分肯定。接着他总结回顾了中国5000年文明历史的精华,并结合自身读书学习和工作经历,充分讲明了学习的重要性。“书中自有黄金屋,书中自有颜如玉”,学习可以增长智慧,学习可以改变命运,学习可以提升人生价值。最后董事长再一次对广大青年干部提出了几点要求:一是要求大家在当前经济新常态下用新的思维方式加强学习,多与领导沟通交流;二是要求大家要多看各种书籍,全方位提升自己的知识水平,在普通的工作岗位上干好自己的本质工作;三是要求大家要多方面锻炼自己,提升自己的工作能力和管理水平;四是要求所有的青年人要充分发挥年轻的优势,在工作和生活中时时都要充满激情。
言铮铮,情切切,近三个半小时的交流座谈在话筒传递和直抒胸臆中很快就度过了。通过交流,青年干部们受到了极大的启示与鼓舞,充分体现了公司领导对青年工作的高度重视以及对广大青年干部成长成才的高度关心,对企业的发展和青年人的成长具有重要的指导意义。同时,通过这个平台,让公司所有的青年人更加热爱“天神”这个温馨的大家庭,为凝聚集体智慧,进一步推动公司各项工作的发展奠定了坚实的基础。